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一、医疗业务工作 1、收入情况：2023年医疗收入为720.9万元，其中门诊收入507万，住院收入213.9万，住院同比上年增加71.5万，门诊同比上年，减少44.9万元，减少比率5.9%，主要为门诊收入中核酸检测收入和疫苗接种收入减少116.4万，住院收入增加71.5万，其他收入22.5万，同上年相比，增加10.36万元，增长比率88%（主要收到疫苗接种服务费）。 2、医疗质量管理：不断加强医疗安全教育，科室内定期召开医疗质量安全分析会议，保障医疗安全，同时，完善各项制度，优化诊疗流程，定期组织医疗业务培训和考核，提升医务人员的技术水平和服务能力，不断适应医保政策和DIP管理模式，全年无医疗差错事故。 3、人才队伍建设：2023年送一名临床医生参加全科医生培训，一名医生参加西转中培训，一名中医医生到上海参加中医培训，护士轮流到二医院本部进行两个月轮训，同时，将有中医资质的医生统筹调配到中医馆，填补中医医生欠缺，理疗工作不连续性问题，关心关爱职工，积极解决职工的实际困难，增强职工的归属感和凝聚力。 4、行风作风建设方面，一是加强医德医风教育，通过开展职业道德培训、评选优岗等形式，提高医务人员的职业道德水平。二是加强行风监督，建立健全投诉处理机制，确保患者投诉得到及时妥善处理。三是建立刹人情歪风台账，加强管理。 二、公共卫生服务工作 积极推进基本公共卫生服务项目，努力实现各项任务指标的完成。加强健康教育宣传，提高群众的健康素养和防病意识，加强与村卫生室以及学校的合作与联系，开展形式多样的健康教育活动，提高群众的健康意识和自我保健能力。全年累计建档63839人，建档率达74.6%。其中65岁及以上老年人健康管理率62.25%，高血压规范管理率64.08%，糖尿病规范管理率60.46%，严重精神障碍管理率88.64%，肺结核患者管理率85.71%，早孕建册率96%，产后访视率100%，孕产妇管理率96%，新生儿访视率100%，0-6岁儿童健康管理率91.14%。非免疫规划疫苗接种14971剂，免疫规划疫苗接种12058剂，狂犬疫苗 3653剂，新冠疫苗接种154剂。 积极推进了中医先进示范县工作、兴村振兴工作、医防融合工作等工作。
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